党史学习教育启动以来，未来能源公司党委认真贯彻落实能源集团党委部署，坚持高站位、严要求、实举措，通过精心绘制“四张图”，力求学好党史“必修课”，推动党史学习教育走深走实、有活力、见成效。

一张“任务图”，“1234+N”体系明晰学习教育任务。聚焦“学党史、悟思想、办实事、开新局”这一总目标，召开党史学习教育动员部署会，成立组织机构，明确职责分工，全面落实上级党委党史学习教育工作要求。制定党史学习教育工作方案和任务清单，以项目化、清单化、责任化方式，明确“规定动作”内容要求，并为“自选动作”指明方向、留出空间。建立联络沟通、信息报送、工作提醒三项工作保障机制，组建联络员队伍，建立简报制度，针对阶段性重点学习内容、学习要求，不定期下发工作提示。采取“集中+自主”结合学、“线上+线下”同步学的形式，拓展学习教育覆盖面。深入开展“我为群众办实事”实践活动，推进“3+N”惠民工程，将党史学习教育与安全生产、项目建设、经营管理等中心工作紧密结合，推动党史学习教育走深走实。

一张“学习图”，“集中+自主”夯实学习教育基础。围绕党史学习教育重点任务和工作要求，细化列出“学党史悟思想、学党史办实事、学党史开新局”等七个学习专题，明确12项学习任务，编制党史学习教育汇编，发放习近平《论中国共产党历史》等指定书籍665册，拉出计划书、时间表和施工图，定目标任务、定学习内容、定学习时长。坚持“集中+自主”的方式，两级党委理论学习中心组组织党史学习教育专题学习8次，各支部利用“三会一课”、主题党日等形式集中学习89次，通过全面系统学、专题深度学、及时跟进学、结合实际学、带着问题学、目标导向学“六学”，在学思践悟中明理、增信、崇德、力行。同时，以处级党员干部为重点，对全体党员参加学习教育进行安排部署，制定了党员“政治理论—本职业务—技能拓展—个人修养”四个模块的自学计划，领导干部带头固本培元“学党史”，先学一步、深学一层，作出示范。

一张“导向图”，“线上+线下”激发学习教育动力。线上，用好“学习强国”、“灯塔党建-在线”等学习平台，利用公司网站、微信，设立党史学习教育专题，定期发布学习资料、党史故事、基层动态及重要会议精神等内容，做到图文并茂、影音结合；目前，该专栏已发布相关学习教育文章49篇。线下，编制印发3期工作简报，及时推广学习教育成效、亮点及经验；深入开展“我来讲党课”活动，组织领导干部、基层党组织书记、先进典型等讲党课12场次，推选2部精品党课进行展示推广，拓展学习教育覆盖面；充分用好陕北红色教育资源，通过组织党员干部就近实地瞻仰参观遗址旧址、纪念场馆传承红色基因；订购了《中国共产党历史》等反映红色革命的纪录片，组织观看了《古田军号》等红色电影，引导全体党员坚定理想信念，激发爱党爱国热情，推进党史学习教育深入人心。

一张“民意图”，“3+N”工程确保学习教育成效。聚力办实事，以“1+1+N”党员联系服务职工群众工作、服务型机关建设、职工思想动态分析制度三项机制为载体，开展“我为群众办实事”实践活动，列出职业病防治、职工技能提升、困难职工帮扶、优化后勤管理等“办实事”清单，切实增强职工群众获得感、幸福感、安全感。同时，从党委、支部、党员三个层面，要求每个党委开展“急难愁盼”事项调查问卷、每个支部成立一个志愿服务队、每个党员办好一件实事，切实帮助解决基层困难事、职工烦心事。聚势开新局，坚持把党史学习教育同推进“十四五”发展、完成全年各项目标任务有机结合，班子成员深入基层单位开展工作调研，召开基建技改项目现场推进会，全力推进重点工作，全力攻克技术难题，多项经营指标创同期历史最好水平，胜利实现首季“开门红”。