11月29日，未来能源召开2026年党委工作座谈会暨2025年三季度党建工作检查反馈会。深入贯彻落实习近平总书记关于党的建设的重要思想，总结2025年党建工作成效、谋划2026年党建工作思路举措。党委书记、总经理马洪光参加会议并讲话，党委副书记、纪委书记、工会负责人程强主持会议。
马洪光要求，各级组织要牢记“四个基地”建设目标、扛起“四项职责”落实责任、抓实各项重点任务，以创新思路、务实举措提升党建工作质量。盘活区域资源，发挥党的领导制度优势，确保发展方向正确。深学细悟党的二十大、党的二十届四中全会精神，深化拓展“385”理论学习模式，强化学习自觉，激发内生动力。聚焦党建短板，研究攻关重点课题，推动学习成果转化为解题思路和工作成效。深化党组织“共建联创”和“1+1”党建结对共建，推动业务融合、企地共建，借鉴转化优秀经验；从严抓好党员教育管理监督，严把发展党员入口关，建强党建专职队伍与后备人才梯队。
马洪光强调，要树立 “区域一盘棋” 理念，统筹推进50万吨项目手续办理、润滑油基础油项目建设、园区认定、固废处置等重点工作。激活“一区两队三岗”机制，深化 “党建＋” 与基层党建突破项目，引导党员在落实党委部署、攻坚急难险重任务中担当作为。健全重点工程项目全生命周期廉洁风险防控体系，规范 “三重一大” 决策机制，常态化开展 “靠企吃企” 专项整治，创新廉政教育方式，筑牢党员干部思想防线。整合宣传阵地资源，放大 “沙漠驼铃” 宣讲品牌效应，凝聚宣传合力。深化 “区域协同、资源共享” 机制，推进 “五匠” 培塑行动，促进创新成果转化。畅通职工诉求表达与权益保障渠道，排查化解矛盾纠纷，维护企业和谐稳定。
会议通报了三季度党建工作检查总体情况；各单位汇报2025年党的建设、群团工作亮点和存在不足、2026年工作初步打算以及意见建议。
公司综合办公室（党群工作部）负责人及相关业务人员，各单位党委（党总支）负责人、副总师、政工部门负责人以及相关业务人员参加会议。
